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Titolo

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Assistente Account Executive

Descrizione

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Stiamo cercando un Assistente Account Executive altamente motivato e organizzato per unirsi al nostro team. In questo ruolo, sarai responsabile di supportare gli Account Executive nella gestione dei clienti, nella preparazione di presentazioni e report, e nel coordinamento delle attività di vendita. Lavorerai a stretto contatto con il team di vendita per garantire che i clienti ricevano un servizio eccellente e che gli obiettivi aziendali vengano raggiunti. Le tue responsabilità principali includeranno la gestione delle comunicazioni con i clienti, l'organizzazione di riunioni e la preparazione di materiali di supporto per le presentazioni. Sarai anche coinvolto nella raccolta e analisi dei dati di vendita, nella gestione dei contratti e nella risoluzione di eventuali problemi che potrebbero sorgere. Questo ruolo richiede eccellenti capacità di comunicazione, attenzione ai dettagli e la capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato ai risultati. Il candidato ideale avrà una forte passione per le vendite e il servizio clienti, oltre a una mentalità proattiva e orientata alla soluzione. Se sei una persona che ama lavorare in team, ha una forte etica del lavoro e desidera crescere in un ambiente professionale stimolante, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te. Offriamo un ambiente di lavoro collaborativo, opportunità di sviluppo professionale e un pacchetto retributivo competitivo.

Responsabilità

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  • Supportare gli Account Executive nella gestione quotidiana dei clienti.
  • Preparare presentazioni, report e materiali di vendita.
  • Coordinare riunioni e comunicazioni tra il team di vendita e i clienti.
  • Raccogliere e analizzare dati di vendita per identificare opportunità di miglioramento.
  • Gestire contratti e documentazione correlata.
  • Assistere nella risoluzione di problemi e richieste dei clienti.
  • Collaborare con altri dipartimenti per garantire un servizio clienti eccellente.
  • Monitorare le tendenze di mercato e fornire feedback al team di vendita.

Requisiti

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  • Diploma di laurea in economia, marketing o un campo correlato.
  • Esperienza precedente in un ruolo di supporto alle vendite o simile.
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale.
  • Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e orientato ai risultati.
  • Competenza nell'uso di software di gestione clienti (CRM) e strumenti di Office.
  • Forte attenzione ai dettagli e capacità organizzative.
  • Mentalità proattiva e orientata alla soluzione.
  • Capacità di lavorare in team e di gestire più compiti contemporaneamente.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Puoi descrivere un'esperienza in cui hai supportato un team di vendita?
  • Come gestisci le priorità quando hai molte scadenze da rispettare?
  • Hai esperienza nell'uso di software CRM? Se sì, quale?
  • Come affronti situazioni in cui un cliente è insoddisfatto?
  • Quali strategie utilizzi per mantenere un'organizzazione efficace nel tuo lavoro quotidiano?